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Dans un texte publié sur la plateforme X, Seydina Oumar Touré, directeur de l’Agence d’assistance à la sécurité de proximité (ASP) et ancien capitaine de la gendarmerie, a vivement critiqué certaines attitudes au sein de l’administration sénégalaise. Selon lui, des fonctionnaires et autorités administratives et judiciaires continueraient de défier l’autorité du nouveau gouvernement, freinant ainsi les efforts de transformation qu’il prône. Dans son communiqué, il déplore l’existence d’une résistance qu’il qualifie de subversive, venant de certains cadres qui, selon lui, considèrent les nouveaux dirigeants comme des « arrivistes » ou des « parvenus ». Ces individus, ajoute-t-il, cherchent à s’ériger en obstacle à la dynamique de changement souhaitée, par des actes allant de la mise à l’écart de collaborateurs à des attitudes de défi et de mépris envers les élus et responsables nommés. Seydina Oumar Touré appelle ainsi à une action ferme pour éliminer ces comportements qu’il juge contraires à l’intérêt du peuple sénégalais. Il souligne que vouloir plaire à ces « fonctionnaires réactionnaires » pourrait compromettre l’autorité et les réformes du gouvernement, citant le capitaine Thomas Sankara pour renforcer son propos sur la nécessité d’agir rapidement contre ces résistances. Il termine en appelant à une solidarité entre les membres du gouvernement pour éviter de ramer « à contre-courant », insistant sur l’importance de s’unir autour de l’intérêt supérieur du peuple. Cette prise de position pourrait relancer le débat sur la gestion des résistances internes dans les administrations publiques face à un changement politique.]]>

Dans un texte publié sur la plateforme X, Seydina Oumar Touré, directeur de l’Agence d’assistance à la sécurité de proximité (ASP) et ancien capitaine de la gendarmerie, a vivement critiqué certaines attitudes au sein de l’administration sénégalaise. Selon lui, des fonctionnaires et autorités administratives et judiciaires continueraient de défier l’autorité du nouveau gouvernement, freinant ainsi les efforts de transformation qu’il prône. Dans son communiqué, il déplore l’existence d’une résistance qu’il qualifie de subversive, venant de certains cadres qui, selon lui, considèrent les nouveaux dirigeants comme des « arrivistes » ou des « parvenus ». Ces individus, ajoute-t-il, cherchent à s’ériger en obstacle à la dynamique de changement souhaitée, par des actes allant de la mise à l’écart de collaborateurs à des attitudes de défi et de mépris envers les élus et responsables nommés. Seydina Oumar Touré appelle ainsi à une action ferme pour éliminer ces comportements qu’il juge contraires à l’intérêt du peuple sénégalais. Il souligne que vouloir plaire à ces « fonctionnaires réactionnaires » pourrait compromettre l’autorité et les réformes du gouvernement, citant le capitaine Thomas Sankara pour renforcer son propos sur la nécessité d’agir rapidement contre ces résistances. Il termine en appelant à une solidarité entre les membres du gouvernement pour éviter de ramer « à contre-courant », insistant sur l’importance de s’unir autour de l’intérêt supérieur du peuple. Cette prise de position pourrait relancer le débat sur la gestion des résistances internes dans les administrations publiques face à un changement politique.]]> https://sunubuzzsn.com/seydina-oumar-toure-fait-de-graves-revelations-des-fonctionnaires-refusent-de-se-soumettre-au-nouveau-gouvernement-401847/feed 0 401847